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4.暑假期間僱用工讀生或部分工時人員,仍應於員工到職當日申報加保 暑假打工旺季,雇主僱用工讀生或部分工時人員,應該依規定於其到職當日申報參加勞保及就保,以保障其權益。 已辦理工商登記並僱用員工5人以上的事業單位,就是勞工保險及就業保險強制投保單位,應該為所僱用的全體員工(包括正職人員、部分工時人員、暑期工讀生)申報加保,而僱用員工未滿5人的事業單位,雖然不是勞保強制投保單位,只要僱有1名員工,仍要依照規定申報其參加就業保險。事業單位如果沒有依照規定申報員工加保,經勞保局查明屬實,將依照勞工保險條例及就業保險法的規定核處罰鍰,員工 ...See More
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高雄市苓雅區苓安路70號

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