改正育児・介護休業法等が成立！ 看護休暇の年齢引き上げ、子どもの年齢に応じて、テレワークや短時間勤務など複数の働き方から従業員が選択できる制度の整備、介護離職を防ぐため、40歳の時点で企業に介護に関する情報提供を義務付けなどが盛り込まれています。 来年4月以降順次施行となります！ #堺からはじまる新たな挑戦 #堺市堺区 #堺市東区 #堺市北区