【中成專欄-勞資議題】老闆、人資請小心！最容易違反勞基法的5個地方 近年來越來越多人開始重視勞資爭議，根據勞動部網站「違反勞動法令事業單位(雇主)」歷年來的案件統計，雇主最容易違反勞動基準法(下稱勞基法)之法條排行前五名分別為： 1️⃣雇主未依法發給加班費(勞基法第24條) 2️⃣雇主未依法備置勞工出勤紀錄，且拒絕勞工申請出勤記錄影本/副本(勞基法第30條第6項) 3️⃣雇主使員工超時加班...