􀂲新入社員フォロー研修􀂲
こんにちは。
六合株式会社 採用担当の秋穂（あきほ）です。
いつもは工事現場で働いている新入社員の３名ですが、入社して３ヵ月が経ったこのタイミングで本社に集まってもらい、『新入社員フォロー研修』を実施したのでご紹介􀀭
研修ではこの３ヵ月での経験などを聞いたり、入社時に立てた目標の再確認などを実施􀀳􀂥
成長しているポイントもあって、みんなの頑張りが分かって嬉し...

􀀭功労賞􀀭
こんにちは。
六合株式会社 採用担当の秋穂（あきほ）です。
今回は当社の若手社員への『表彰』をご紹介􀀳
工事部社員として建設現場で業務に当たっている若手社員２名に、日頃から労働災害の防止に努めていることを評価して『功労賞』を贈呈しました􀂥

彼らをはじめとして、当社には20代の工事部社員が多く在籍しており、一人ひとりの労働災害防止に対する高い意識によって健全な建設現場運営が...

􀁝新入社員研修􀁝
こんにちは􀂏
六合株式会社 採用担当の秋穂（あきほ）です。
４月に入ってあっという間に２週間が過ぎようとしていますが、新入社員の３名はこの２週間で社内外の様々な研修プログラムを体験しました。
基本的なビジネスマナーや仕事の進め方など社会人としての知識であったり、施工現場へ配属される前の基礎知識などを習得しました。
その中でも社内で行った『仕事の進め方に関する研修』をご紹...

􀂩入社直前交流会を開催􀂩

こんにちは􀂥
六合株式会社 採用担当の秋穂（あきほ）です􀀭
本日は４月入社が直前に近づいてきました３名の
新入社員とともに交流会を開催しました􀀳
今年度はコロナ禍の影響より、全員が集まるのは今回が初めて。
そんな状況での交流会の目的は３つ􀁠

１．新入社員３名の交流と関係構築のきっかけづくり

２．当社へ入社を決めてくれた感謝を伝える

３．４月入社の準...

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