こんにちは！ 多様性協働局です(cony big smile) 育児・介護休業法が改正され、2022年10月から産後パパ育休（出生時育休）と育児休業の2分割取得が始まり、性別や働き方を問わず、柔軟に育児に参画することができるようになりました(sparkle) 厚生労働省が毎年行っている調査によりますと直近の男性の育児休業取得率は17.13％で、前年に比べて3.16ポイント増え、過去最高となりま...