一般認為外向比內向的人，在職場上會有更多表達發揮的機會，但內向性格的人也擁有獨到的優勢，如深思熟慮、專注和高度自我認識，可以利用一些方式讓自己的內向性格在職場中更平衡。 1. 優化工作環境 內向者可以想辦法創造一個更加適合自己性格的工作環境。例如，主動要求座位在比較角落的地方，或者在需要深度思考時使用耳機來隔絕噪音。 2. 適當地準備會議和演示 對於內向者來說，事先準備是非常重要的。在會...